部门经理必修的12门人力资源课程-960元

课时列表共有 12 课时
1 课时1.1    部门经理必修的12门人力资源课程
课时1.2     如何构建一份简单有效的岗位说明书 00:38:31

课时1.3     面试的多个维度设计与精细准备 00:39:06

课时1.4     九型人格与职业匹配-上 01:03:00

课时1.5     九型人格与职业匹配-下 00:56:29

课时1.6     面试的主线控制与有效评估 01:03:00

课时1.7     离职面谈-挽留员工 00:28:49

课时1.8     离职面谈管理-辞退员工 00:26:24

课时1.9     导师机制建设与实施 00:28:45

课时1.10     部门年度目标与策略设计 00:38:56

课时1.11     岗位KPI指标设计与考核套表编写 00:27:06

课时1.12     绩效面谈的组织与推动实施 00:44:03

课时1.13     员工职业规划设计与辅导


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顶下，好教程

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看了2个课时，感觉说的很详细，

非常不错

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特别棒，遗憾知道的太晚了，会继续关注别的教程。

效果很明显

原版太贵，真心不错。

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