蔚来员工曝半年加班500小时进急诊3次，相干负责人：暂无回应

克日，一则题为“蔚来员工曝半年加班500小时进急诊3次”的消息报道引发广泛关注，随后话题“HR称为了用户必要，大概必要一些额外的付出”引发热议。
4月23日，蔚来汽车公司相干负责人向上游消息（报料邮箱baoliaosy@163.com）记者表现，暂无相干回应。
克日，蔚来汽车员工陈密斯向媒体透露称，她于2020年5月入职上海蔚来汽车贩卖服务有限公司，已工作近3年时间。据悉，陈密斯负责产物运营，平常必要对接的项目特殊多。“我之前加班期间常常发烧，一边发烧一边赶工，发烧是不会去医院的，只有当我上吐下泻，吐到喝不进去水的时间才会去医院挂急诊。”陈密斯说，本身已经进了3次急诊，如今体检还发现21处非常。
陈密斯提供的半年来的加班记载文档体现，她已加班近500小时。“加班对我来说是一连性的，每天都大概是从早上八九点到晚上两三点，睡了一觉起来后，第二天又是如许。”陈密斯称，本身的身段不绝处在一种非常不康健的状态。

陈密斯提供的与HR沟通的灌音体现，HR称公司不鼓励加班，“尤其不鼓励为了加班而加班，但为了用户的必要，大概要作一些额外的付出。”
颠末协商，HR提出，假如陈密斯去职，同意给予总计12万元的补偿，但之后陈密斯不能再发声。陈密斯则表现，本身不会同意。
该变乱曝光后引发网友热议。
4月23日，上游消息记者致电蔚来汽车相干负责人，在听完记者对事变的表述后，他表现无法回应，“我在抱病期间，没在公司，让同事接洽你。”停止上游消息记者发稿前，并未有蔚来的工作职员与记者接洽。
上游消息记者 冯盛雍 图片泉源 互联网
编辑：徐远哲
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